Представници Универзитета Црне Горе и Хипотекарне банке разговарали о могућностима сарадње

Могућности подршке студентима Универзитета Црне Горе на њиховом каријерном путу кроз дигиталну плаформу Јобири, били су повод састанка власника Хипотекарне банке Миљана Тодоровића и његових сарадника са проректорицом УЦГ проф. др Сањом Пековић и менаџером Каријерног Центра УЦГ Ивицом Тодоровићем.

Власник Хипотекарне банке, господин Тодоровић, исказао је спремност Банке, као друштвено одговорне компаније, да инвестицијом у приступ овој дигиталној платформи подржи напоре Универзитета Црне Горе и Каријерног центра у пружању подршке студентима у повезивању са пословним свијетом.

Платформа Јобири која би садржала профиле пријављених студената и послодаваца који имају сарадњу са Универзитетом Црне Горе, представља алат помоћи, прије свега за младе, у свим корацима на путу до посла. Током креирања си-виија и мотивационог писма, кроз ову платформу, студенти могу добити помоћ кроз готове моделе описа радног искуства или мотивације.

Платформа садржи и 145 видео туторијала у трајању од по три минута који прате комплетан процес тражења посла, почев од креирања ЦВ-ија и мотивационог писма, до припреме за интервју и повратне информације о перформансу, објаснила Бојана Перовић, оснивач Агенције „Минута до посла“ и заступник дигиталне платформе Јобири у Црној Гори. Она је додала да би ова платформа представљала, прије свега, административну помоћ Каријерном центру, у праћењу студената на каријерном путу.

Проректорица Пековић је поздравила заинтересованост Хипотекарне банке да подржи студенте Универзитета Црне Горе, поготово у времену када се суочавају са изазовима пандемије и када је потребно да јачају и развијају дигиталне вјештине и компјутерску писменост, па и у домену тражења свог пута на пословном плану.

Менаџер Каријерног центра УЦГ Тодоровић представио је активности овог центра као сервиса подршке студентима са циљем што боље припреме за тржиште рада и подстицања развоја предузетничке свијести, али и подршке средњошколцима у одабиру будућег позива и припреме за академску средину. Он је исказао задовољство због отварања могућности сарадње и њене формализације на пољу које административно може умногоме олакшати рад Каријерног центра.

Придружите нам се на Вајберу и Телеграму: